MÓDULO 20: PLANES DE SEGURIDAD: EN LA OFICINA Y EN EL HOGAR

Presentación (5 minutos)

El/la facilitador/a explica:

• Van a ver una película de 6 minutos sobre prácticas de seguridad en la oficina.
• Esta película fue realizada por Front Line Defenders —los actores y actrices son DDH.

Cuando la estén viendo, no conocerán el contexto exacto ni los riesgos a los que se enfrentan, así que deberán considerar los problemas de seguridad desde un punto de vista general.

Al verla, deberían estar pensando en:

• El entorno/lugar en el que se encuentra la oficina.
• Problemas estructurales: aspectos físicos de todo el edificio y de los edificios de oficinas.
• Las medidas/procedimientos/comportamientos en la oficina.

Plantee las preguntas:

1. ¿Qué capacidades tiene esta oficina en materia de protección?
2. ¿Qué vulnerabilidades tiene?
3. ¿Qué otros problemas relacionados con la seguridad de la oficina no aparecen en la película?

Nota para el/la facilitador/a: la lista de las capacidades y vulnerabilidades identificadas por los/as DDH que vieron esta película.

Visionado de película 10 minutos

Debate plenario 30 minutos

El/la facilitador/a pregunta ¿«qué me dicen de sus hogares?» — ¿hay alguna diferencia? ¿Debería estar mejor protegida una oficina que una casa? ¿Qué pasa con las «pautas de protección» para las parejas/miembros de la familia? ¿Qué tipo de planes tienen los/as participantes para sus hogares y familias?

Nota para el equipo facilitador: Consulte el Apéndice 6 del Manual - Lista de verificación: Seguridad en el hogar

Observaciones finales:

El/la facilitador/a podrá hacer observaciones, entre otras:

• La seguridad de una oficina no es mejor que su punto más débil.
• Las estrategias de prevención deben evaluarse a la luz de las amenazas a las que se enfrenta.
• Deben realizarse revisiones periódicas (al menos cada 6 meses) de sus planes de seguridad.
• Importancia del acceso a su grupo de clientes: la seguridad no debería causarles rechazo sino hacer que también se sientan seguros/as en su espacio. Por ejemplo, si trabaja con la comunidad LGBTIQ, es posible que se muestren reacios a ir a su oficina si tiene instalado un sistema CCTV. En ese caso, coloque un aviso debajo de las cámaras explicando por qué es importante y con qué frecuencia se eliminan las grabaciones.
• La seguridad debe ser relevante para la comunidad: si tiene muros de piedra altos mientras que el resto tiene una valla de madera baja, es posible que llame la atención.